Privacy Policy

1. Inleiding
Aanpakkers xl hecht grote waarde aan zorgvuldige en veilige omgang met privacygevoelige informatie van haar websitebezoekers, kandidaten, werknemers en zelfstandigen. Aanpakkers xl heeft daarom dit privacy statement opgesteld. Aanpakkers xl behandelt en beveiligt de aan haar toevertrouwde persoonlijke informatie uiterst zorgvuldig. Met deze privacy statement
geeft Aanpakkers xl u inzicht hoe Aanpakkers xl in voorkomende situaties conform de Algemene Verordening
Gegevensbescherming (AVG) met uw persoonsgegevens
omgaat.
2. Wie zijn wij
De VOF Aanpakkers xl is gevestigd te 5521 DX Eersel,
Meerheide 105. Aanpakkers xl is
verwerkingsverantwoordelijke in de zin van de AVG en
heeft daarmee zeggenschap over de verwerking van de
persoonsgegevens en stelt het doel en de middelen voor
de verwerking vast.
Aanpakkers xl schakelt soms andere bedrijven in om
diensten voor haar uit te voeren. Aanpakkers xl blijft in
deze situaties verantwoordelijk voor de verwerking van uw
persoonsgegevens. Met deze bedrijven maakt Aanpakkers
xl contractuele afspraken over de omgang van uw
persoonsgegevens, zodat uw privacy gewaarborgd blijft.
3. Technische informatie
Wanneer u onze website bezoekt verzamelt de website
automatisch informatie over de (apparaten van onze)
bezoekers. Het gaat hierbij bijvoorbeeld over informatie
met welk apparaat de website wordt bezocht, het IP-adres
van uw apparaat, het IP-adres van uw Internet Service
Provider, het besturingssysteem dat u gebruikt, datum en
tijd van uw bezoek, het internetadres van de website
vanwaar u rechtstreeks bent doorgelinkt, de door u
bezochte pagina's en de informatie die u heeft bekeken op
de website, de geo locatie waar u zich bevindt en het
materiaal dat u opstuurt naar en downloadt van de website.
Wij gebruiken deze technische informatie voor het beheer
van de website en ter verbetering van de kwaliteit en
effectiviteit van onze website.
4. Wanneer verzamelen wij uw persoonsgegevens?
In de volgende gevallen is het ons toegestaan uw
gegevens te bewaren en verwerken:
• Als u Aanpakkers xl toestemming heeft gegeven
voor de verwerking van uw persoonsgegevens
voor een of meer specifieke doeleinden.
• Als de verwerking noodzakelijk is voor de uitvoering
van een overeenkomst waarbij u partij bent, of om op
verzoek van u vóór de sluiting van een overeenkomst
maatregelen te nemen.
• Als verwerking noodzakelijk is om te voldoen aan een
wettelijke verplichting die op Aanpakkers xl rust;
• Als de verwerking noodzakelijk is om uw of andermans
vitale belangen te beschermen.
• Als de verwerking noodzakelijk is voor de vervulling van
een taak van algemeen belang of van een taak in het
kader van de uitoefening van het openbaar gezag dat
aan Aanpakkers xl is opgedragen.
• Als de verwerking noodzakelijk is voor de behartiging
van de gerechtvaardigde belangen van Aanpakkers
xl of van een derde, behalve wanneer uw belangen
of de grondrechten en de fundamentele vrijheden die
tot bescherming van uw persoonsgegevens nopen,
zwaarder wegen dan die belangen.
5. Waarom verzamelen wij uw persoonsgegevens?
Uw persoonsgegevens worden gebruikt om de aan u
aangeboden HR-diensten zo goed mogelijk te kunnen
verlenen, waaronder uitzenden, detachering, bemiddeling,
payroll, salarisadministratie, personeelsmanagement,
persoonlijke ontwikkeling & inzetbaarheid en werving &
selectie.
Aanpakkers xl gebruikt uw gegevens voor
onderstaande doeleinden:
• Vraag en aanbod op de arbeidsmarkt bij elkaar
brengen.
• U op de hoogte te brengen van interessante
aanbiedingen van producten en diensten van
Aanpakkers xl en van derden.
• Uw geschiktheid en beschikbaarheid te kunnen
beoordelen in verband met een bemiddeling naar vast
of tijdelijk werk dan wel een opdracht, waarbij ook
gebruik gemaakt kan worden van testresultaten.
• U te benaderen voor commerciële aanbiedingen,
nieuwsbrieven en promotie-acties die voor u interessant
kunnen zijn, uitsluitend indien u zich daarvoor heeft
aangemeld (opt-in).
• Een werknemers- of personeels-/bemiddelingsrelatie
met u aan te gaan en te onderhouden en hiervoor de
relevante administratie uit te voeren.
• Onze re-integratieverplichtingen na te komen en te
voldoen aan (het vanuit de overheid opgelegde
doeleinde) om personen met een grote(re) afstand tot
de arbeidsmarkt aan het werk te helpen.
• Een opdracht bij de opdrachtgever te kunnen
vastleggen in een overeenkomst met de opdrachtgever
en de overeenkomst met de opdrachtgever te
onderhouden en na te komen.